Agent d'exploitation - Is sur Tille

• entretient le réseau routier pour garantir les déplacements des usagers dans les meilleures conditions de sécurité,
• contribue à la conservation du patrimoine,
• assure l’entretien du matériel et des locaux.
   

• Connaître les consignes de sécurité du travail du domaine d'intervention : procédures de transport, les réglementations hygiène/sécurité, la réglementation et la signalisation des chantiers, la formation et la coordination SPS…
• Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l’utilisation des matériels, des interventions et des travaux en hauteur, des outils, des produits et des EPI
• Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels 
• Anticiper les dysfonctionnements et réagir rapidement aux situations imprévues
• Connaître les principes de la gestion des stocks (méthodes de diagnostic, techniques d'inventaire, principes de valorisation, techniques de réapprovisionnement…)
• Appliquer les bonnes pratiques de manutention et les postures appropriées à la situation de travail 
• Assurer la maintenance préventive courante de l'outillage et des matériels 
• Rendre compte de son activité quotidienne
   

• Conduire un véhicule ou des engins de terrassement, fauchage et/ou de nettoiement et de déneigement
• Détecter les dysfonctionnements et les dégradations des ouvrages (ouvrages d'art et d'assainissement) de la voie publique (chaussée, signalisation,  etc.)
• Poser des éléments de voirie
• Poser les produits de revêtement des chaussées
• Réaliser l'entretien ponctuel lié aux conditions climatiques ordinaires (fauchage, déneigement, salage, espaces verts)
• Appliquer la réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voie ouverte à la circulation
• Assurer le montage, démontage, entretien et pose de la signalisation verticale
• Poser les protections et les signalisations temporaires de chantiers
• Effectuer les travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments et équipements (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, métallerie, espaces verts)
   

• par mail : recrutement@cotedor.fr

• par courrier :
  M. le Président du Conseil Départemental de la Côte-d'Or
  Direction Développement Ressources humaines et Relations sociales
  Service Emploi et Développement des Compétences
  53 bis rue de la Préfecture
  21000 Dijon

Le courrier est à adresser à l'attention de M. Le Président du Conseil Départemental de Côte-d'Or.