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Devenir famille d’accueil 

Vous souhaitez devenir assistant familial ? Ce professionnel, agréé et rémunéré par le Département ou une association, est chargé de l’accueil habituel et permanent à son domicile de mineurs ou de jeunes majeurs de moins de 21 ans, faisant l’objet d’une mesure de protection de l’enfance. C’est un vrai métier qui recrute !

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Père fille

Spécificités du métier d’assistant familial

  • L'assistant familial veille à assurer la santé, la sécurité et l'épanouissement des mineurs et jeunes majeurs qu'il accueille. il contribue à l'évolution de l'enfant, tout en respectant la place de ses parents.
  • Il assure les déplacements nécessaires à l’enfant  : activités, consultations médicales, maintien des liens familiaux…
  • Il rend compte de l’évolution du jeune, des difficultés rencontrées et partage ses informations avec d’autres professionnels.
  • Il est intégré à une équipe pluridisciplinaire qui définit un projet adapté à chaque mineur ou jeune majeur.
  • Il participe aux différentes réunions et bilans organisés par le service Aide Sociale à l’Enfance (ASE).

Qualités requises

  • Écoute, disponibilité, bienveillance, capacité d'adaptation et de remise en cause.
  • Aptitudes éducatives. Mobilité. Capacité de collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire et l’employeur.
  • Aptitude au dialogue et à la communication.
  • Discrétion professionnelle.

Conditions obligatoires

  • Etre majeur.
  • Fournir une carte d'identité ou un titre de séjour avec autorisation de travail en cours de validité.
  • Maîtriser la langue française orale.
  • Disposer d'un logement.

Formation

Un stage obligatoire d’une durée de 60 heures est organisé par l’employeur. Il prépare à l’accueil d’un premier enfant.


Une autre formation obligatoire de 240 heures doit être effectuée dans un délai de 3 ans à compter de la date de signature du contrat de travail. Celle-ci peut permettre de présenter le Diplôme d’État d’Assistant Familial.


Cette formation est à la charge de l’employeur et le salaire de l’assistant familial est maintenu pendant le temps de formation.

Statut

  • L’assistant familial est employé soit par un service public soit par un service associatif.
  • La rémunération varie en fonction du type d’accueil : continu ou intermittent et en fonction du nombre d’enfants.
  • Un contrat de travail écrit est signé avec l’employeur. Un contrat d’accueil pour chaque mineur est établi et précise les modalités d’accueil dont découle la rémunération.
  • L'assistant familial bénéficie de droit à des congés payés.

Rémunération

Accueil continu

La rémunération d'un assistant familial accueillant un enfant de façon continue est constituée de deux parts :

  • Une part correspondant à la fonction globale d'accueil
  • Une part correspondant à l'accueil de chaque enfant

A titre indicatif, en Côte d'Or, les rémunérations sont les suivantes pour l'accueil continu (hors allocations) :

Pour 1 enfant Pour 2 enfants Pour 3 enfants
1 331,82 € brut 2 029,65 € brut 3 044,48 € brut

Accueil intermittentt

La rémunération de l'assistant familial est fixée par enfant et par jour à 4 heures de Smic, soit 43,40€ brut.

A cette rémunération s'ajoutent des indemnités d'entretien destinées à couvrir les frais engagés pour l'enfant ainsi que des remboursements de frais kilométriques et des allocations destinées à l'enfant en fonction de son âge (vêture,argent de poche).

 

 

Contact

Pour avoir plus de renseignements

Cellule d'Accueil du Jeune Enfant - Service Protection Maternelle et Infantile

1 rue Joseph Tissot

21000 DIJON

France

Tél. : 03 80 63 62 88

Mail : cajeassfam@cotedor.fr

Vous serez convié(e) à une réunion d'informations sur le métier.

Devenir assistant familial

Devenir assistant familial : Pourquoi pas vous ?

Vous estimez être disponible, à l'écoute et bienveillant? Alors le métier d'assistant familial est peut-être fait pour vous! Un métier qui consiste à accueillir chez soi des mineurs séparés de leur famille et confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance du Conseil Départemental de la Côte d'Or.

Conseil Départemental de la Côte-d'Or

EROLF Productions