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Jeunesse / Education

22 nouveaux apprentis ont rejoint le Département

Publié le 14/10/2022

Le 26 septembre, de nouveaux étudiants ont rejoint les services du Département de la Côte-d’Or pour effectuer leur apprentissage en alternance.

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Apprentis promotion 2022-2023
Apprentis promotion 2022-2023

Depuis 1994, le Département s’engage pour l’insertion des jeunes à travers sa politique de recrutement d’apprentis.

« L’apprentissage, dont les atouts en termes d’employabilité ne sont plus à démontrer, est un formidable tremplin pour les carrières professionnelles, et je me réjouis que ce soit au Conseil départemental de la Côte-d’Or que la vôtre commence, au service des Côte-d’Oriens ! ».

- François Sauvadet

, Président du Conseil départemental

Vingt-deux nouveaux apprentis ont été accueillis dans les services du Département au sein des directions suivantes :

  • Direction des Systèmes d’Information
  • Direction des Ressources Humaines
  • Direction Action Médico-Sociale Territorialisée
  • Maison de l'Enfance
  • Direction des Archives
  • Direction Commande publique et Valorisation immobilière
  • Direction de la Communication
  • Laboratoire Départemental
  • Service Restauration de 5 collèges de Côte-d’Or
336
apprentis ont été formés au Département depuis 27 ans

Conscient du tremplin qu’offre professionnellement l’apprentissage aux jeunes, le Département, dans le cadre du Plan de Soutien – Solidarités, a mis en place une aide au recrutement d’apprentis dans les collectivités locales, par convention avec le Centre de Gestion de la Côte-d’Or, à hauteur de 1 000 € par contrat.
 

« L’apprentissage est une réelle opportunité, offrant des perspectives d’embauche sérieuses de par l’expérience et la maturité acquises au cours de leur formation. Car l’expérience est bien souvent la clé d’une insertion réussie et durable sur le marché ! »